Der Beruf des KI-Managers (KI = künstliche Intelligenz) beschäftigt sich mit der Entwicklung und Anwendung von künstlicher Intelligenz in Unternehmen und Organisationen.
KI-Manager sind dafür verantwortlich, die Potenziale von KI zu identifizieren und sie in konkrete Lösungen umzusetzen. Sie entwickeln Strategien und Konzepte für den Einsatz von KI, führen Projekte durch und unterstützen bei der Implementierung von KI-Lösungen.
Sie sind mit verschiedenen KI-Technologien wie Machine Learning, Bilderkennung, Big-Data-Analyse oder Natural Language Processing bestens vertraut und wählen die richtigen Lösungen für ihr Unternehmen aus. Sie tauschen sich mit dem IT-Team über die technische Machbarkeit aus.
Sie stellen das Einsparpotenzial durch den Einsatz von KI dem Management vor und verhandeln notwendige Investitionen und Entwicklungskosten. Dazu erstellen sie wichtige Pläne mit Entwicklungsteams und verfolgen den Fortschritt und die Einhaltung der Ziele.
Während Anwendungen von Teams aus IT-Experten entwickelt werden, erstellen sie Schulungsmaterialien und Handbücher zur Verwendung der modifizierten Software und der neuen Arbeitsabläufe.
Nach der Integration von KI in bestehende Systeme werden sie die Mitarbeiter über Änderungen informieren und Schulungen durchführen. Sie messen auch die Anwendungsleistung. Da sich die KI-Branche außergewöhnlich schnell verändert, holt sie immer wieder Innovationen ein und sucht ständig nach Möglichkeiten zur Verbesserung und Aktualisierung.
Der Beruf des KI-Managers (KI = künstliche Intelligenz) beschäftigt sich mit der Entwicklung und Anwendung von künstlicher Intelligenz in Unternehmen und Organisationen.
KI-Manager sind dafür verantwortlich, die Potenziale von KI zu identifizieren und sie in konkrete Lösungen umzusetzen. Sie entwickeln Strategien und Konzepte für den Einsatz von KI, führen Projekte durch und unterstützen bei der Implementierung von KI-Lösungen. Der Beruf des KI-Managers setzt ein hohes Maß an technischem Verständnis, Kreativität und analytischem Denkvermögen voraus.
Ausbildung
Regelung der Ausbildung/Ablauf
Die Ausbildung zum KI-Manager erfolgt in der Regel durch ein Studium an einer Hochschule oder Universität. Es gibt verschiedene Studiengänge, die auf den Beruf des KI-Managers vorbereiten, beispielsweise Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Mathematik.
Dauer der Ausbildung
Die Dauer des Studiums hängt von der gewählten Hochschule und dem Studiengang ab und kann zwischen drei und fünf Jahren liegen.
Abschluss der Ausbildung
Mit dem erfolgreichen Abschluss des Studiums erwirbt der Absolvent den akademischen Grad Bachelor, Master oder Diplom. Man benötigt eine abgeschlossene Weiterbildung zum KI-Manager.
Ausblick nach der Ausbildung
Nach der Ausbildung gibt es verschiedene Karrieremöglichkeiten für KI-Manager. Sie können in Unternehmen und Organisationen aus verschiedenen Branchen tätig werden, beispielsweise in der IT-Branche, im Finanzsektor oder im Öffentlichen Dienst. Auch die Selbstständigkeit als KI-Berater oder -Entwickler ist möglich.
KI-Manager sind für die Planung und Umsetzung von KI-Strategien verantwortlich. Da richtig ausgewählte KI-Anwendungen den Arbeitsablauf erleichtern können, sind sie maßgeblich für die Innovation und Zukunftsfähigkeit des Unternehmens verantwortlich.
Sie benötigen analytische Fähigkeiten und eine sorgfältige und systematische Arbeitsweise, um beispielsweise die technischen Rahmenbedingungen von KI-Anwendungen zu evaluieren oder bestehende KI-Strategien zu testen. Bei der Gestaltung der KI-Gesamtstrategie achten sie auf Wirtschaftlichkeit und wählen in Abstimmung mit IT-Expertenteams technisch sinnvolle Lösungen aus.
Dank ihrer Durchsetzungskraft und ihres Verhandlungsgeschicks überzeugten sie das Management von ihrem Investitionsvorhaben. KI-Manager führen Schulungen souverän und kommunikativ durch und unterstützen Mitarbeiter im Lernprozess, indem sie neu eingeführte oder sich ändernde Anwendungen bearbeiten, fördern und schulen.
Lernbereitschaft ist erforderlich, um mit neuen Entwicklungen in der KI-Branche Schritt zu halten.
KI-Manager arbeiten meist in Computerbüros, etwa bei der Analyse von Arbeitsabläufen oder der Planung von KI-Strategien. Im Besprechungsraum schulen sie Mitarbeiter oder koordinieren den Einsatz von KI-Anwendungen im Unternehmen mit Task Teams und Management.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Es gibt zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich KI. Dazu gehören beispielsweise Spezialisierungen in bestimmten KI-Technologien oder die Möglichkeit zur Promotion und zum Erwerb eines Doktortitels.
Auch die Möglichkeit zur Weiterbildung in anderen Bereichen, die für den Beruf des KI-Managers relevant sind, besteht, beispielsweise im Projektmanagement oder in der Unternehmensführung. Höhere Berufs- und Beschäftigungsmöglichkeiten eröffnen sich – je nach Vorbildung – durch ein grundständiges oder weiterführendes Studium (z. B. in Informatik oder Wirtschaftswissenschaften).
Dank Weiterbildungsdiplom können KI-Manager auch ohne Hochschulabschluss ein Studium absolvieren. Die Ausbildung umfasst theoretische und praktische Kurse.
Dauer der Weiterbildung
Je nach Trainingsanbieter unterschiedlich:
Berufsbegleitend (Blockstudium mit Fernstudienanteilen): etwa 3 Monate
